Ushbu material sanoat korxonalarida kadrlar siyosati, ularning tarkibi, tanlash, joy-joyiga qo’yish, malakasini oshirish va qayta tayyorlash masalalarini hamda mehnatga haq to’lash tizimini tahlil qiladi. Bozor iqtisodiyoti sharoitida kadrlar bilan ta’minlash va ulardan oqilona foydalanishning ahamiyati yoritilgan